Mais que um chefe, seja o líder de que seus funcionários precisam. Gerenciar pessoas é uma tarefa extremamente desafiadora, mesmo para quem já tem alguma experiência. Este livro vai ajudar você a lidar com esses desafios. Se você não tiver tempo para ler mais nada sobre como gerenciar pessoas, leia estes 10 artigos. Eles foram selecionados pela Harvard Business Review entre centenas de textos publicados para maximizar o desempenho e a satisfação de sua equipe. São textos ricos e transformadores, escritos com clareza e objetividade por professores e pensadores que se tornaram referências mundiais pela qualidade de suas pesquisas e a força de suas ideias. Este livro vai inspirar você a: – adequar seu estilo de gestão à necessidade de seu pessoal. – motivar dando mais responsabilidade e não mais dinheiro. – ajudar os gestores e líderes de equipe de primeira viagem. – desenvolver confiança pedindo a opinião e a colaboração dos outros. – ensinar pessoas inteligentes a aprender com os próprios erros. – desenvolver equipes de alta performance. – gerenciar o seu chefe.

Informações sobre o Livro

Título do livro : Gerenciando pessoas (10 leituras essenciais – HBR)
Subtítulo do livro : Os melhores artigos da Harvard Business Review sobre como liderar equipes
Série : 10 leituras essenciais – HBR
Autor : Harvard Business Review
Idioma : Português
Editora do livro : GMT Editores Ltda.
Capa do livro : Mole
Ano de publicação : 2018
Quantidade de páginas : 224
Altura : 230 mm
Largura : 160 mm
Peso : 355 g
Com páginas para colorir : Não
Com realidade aumentada : Não
Gênero do livro : Negócios, finanças e economia
Subgêneros do livro : Administração, Economia, Gerenciar, Negócios
Tipo de narração : Conto
Idade mínima recomendada : 18 anos
Escrito em letra maiúscula : Não
Data de publicação : 12-09-2018